Mutuelle Ociane : l’heure est à la vigilance !
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L’ABSORPTION : LA SOLUTION QUE LA DIRECTION VOUS CACHE.
Pour fusionner avec la MGÉFI, la Direction avait une option simple et protectrice pour vous : l’absorption de la MGÉFI par Ociane.
L’absorption permet de vous maintenir dans l’UES Matmut.
Vos acquis, vos accords collectifs et votre appartenance au socle social commun de l’UES auraient été sanctuarisés. Pas de changement de contrat, pas de saut dans l’inconnu.
LE CHOIX DE LA CRÉATION (MSP) : un dumping social ?
La Direction a délibérément choisi de créer une nouvelle structure (MSP) pour nous en sortir en 2027. Pourquoi ce choix, si ce n’est pour faire des économies sur votre dos ?
En sortant de l’UES, la Direction s’affranchit des accords protecteurs de l’assurance pour vous basculer vers la Convention Collective de la Mutualité, globalement moins-disante.
LE PIÈGE DE LA NÉGOCIATION : UN ACCORD OU… LE NÉANT ?
La Direction s’est engagée à ouvrir des négociations avec les syndicats représentatifs sur la préservation des avantages acquis. Mais attention au “miroir aux alouettes”.
L’engagement de négocier n’est pas un engagement de maintenir. Le couperet juridique. Si aucun accord n’est signé avec les organisations syndicales, c’est le cadre légal qui s’appliquera automatiquement.
Le cadre légal est le “service minimum” du droit du travail. C’est la porte ouverte à la suppression pure et simple de nombreux usages, primes, télétravail et spécificités qui font la qualité de notre socle social actuel chez Ociane.
Mais cet éventuel accord sauvegardant vos acquis ne sera que temporaire : dans 15 mois tout sera à reconstruire.
Les négociations vont bientôt s’ouvrir. Si les organisations syndicales acceptent de négocier, elles valident implicitement la sortie d’Ociane de l’UES.
FO n’exclut pas un recours judiciaire.
LES REVENDICATIONS DE FO :
Le projet Matmut Santé Prévoyance avance, et avec lui, le spectre d’une sortie de l’UES Matmut qui risque de rayer d’un trait de plume des années de conquêtes sociales.
Pour FO, le progrès économique ne peut se faire au détriment des salariés. FO Matmut exige le maintien d’Ociane dans l’UES Matmut pour garantir la pérennité des droits des salariés.
Nous demandons simplement l’absorption de Mgéfi.
Salariés d’Ociane, ne vous laissez pas endormir par des promesses de “négociations de préservation”. On ne préserve jamais mieux un droit qu’en refusant qu’il soit remis en cause ! Vous avez les cartes en mains : la grève !